职场逐渐兴起员工忠诚度调查

发布时间:2021-07-19 15:22 | 编辑:大卫私家侦探 | 0 次浏览
如果怀疑企业主管为了自己的私利而利用公司的销售渠道呢?一旦公司机密被泄露,怎么办?遇上以上问题,一些实力较强的企业会悄然展开员工忠诚度调查,聘请专业调查公司搜集证据,发布调查报告。

如果怀疑企业主管为了自己的私利而利用公司的销售渠道呢?一旦公司机密被泄露,怎么办?遇上以上问题,一些实力较强的企业会悄然展开员工忠诚度调查,聘请专业调查公司搜集证据,发布调查报告。


九月,广西一家知名服装企业接到基层员工反映,有一位严姓区域经理利用公司销售渠道,在重庆、江苏等地销售其他公司的服装。鉴于这位经理在公司工作了六年,是公司培养出来的销售精英,为公司做出了巨大的贡献。


为了谨慎起见,该公司花钱请广西大卫商务调查有限公司出马,秘密调查事件真相。1个月后,证据搜集到:严某确实利用公司的销售渠道销售其他公司的服装,从中获利。


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据悉,近两年来,广西类似员工忠诚度调查并不少见:去年年底,广西某中外合资企业财务机密泄露,公司财务主管受到忠诚度调查;去年秋冬,广西某服装公司召集企业高管开会,部署新产品推广工作,但随后在公司推出新产品的同时,市场上也大量出现了同样的新产品,该公司不得不请调查公司对涉嫌泄露的高管进行忠诚度调查。


据商务调查相关人士介绍,在广西,请调查公司对员工忠诚度调查还是个新事物。


他认为,这表明,现代企业越来越谨慎地辞用人才,更看重以证据说话,是企业用人制度进步的一个体现。当前,调查对象主要集中在企业的高层管理人员和关键岗位员工这一群体。


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